2025年,静宁县紧扣乡村振兴人才需求,锚定粮食安全、特色产业、文明乡风的提质提升目标,精心打造粮食作物单产提升、苹果产业提质增效、苹果产业乡土人才培优、专业农机手专题班、乡村文化培训班、乡村建设能力提升班五大特色培训班,惠及293名高素质农民,通过“精准化培育、实战化教学、长效化服务”的创新路径,为县域农业高质量发展注入强劲人才动能,探索出一套可复制、可推广的农民培育新模式。
精准施策,靶向锚定培育需求
各培训机构坚持“一班一案”培育理念,将需求调研贯穿培育全过程。针对粮食作物种植、苹果产业发展、专业农机手、乡风文明治理的不同痛点,通过微信接龙、问卷调研、乡村推荐等多元方式,全面摸清学员的产业规模、技术短板与发展诉求,建立详细学情档案。在培育对象遴选上,采取“个人申报+网络报名+线下考核”相结合的模式,精准筛选16周岁以上从事或有意愿从事农业生产经营的种植大户、合作社骨干、家庭农场主等,确保学员具备扎实产业基础与学习潜力。依据调研结果,分别制定贴合产业实际的培育方案,粮食作物班聚焦“五良融合”核心,苹果产业班围绕“四新”模式应用,乡土人才班侧重“分享能力与综合素养”提升,专业农机手专题班设计高效飞防植保等新技术新技能,乡村文化培训班、乡村建设能力提升班围绕新时代农村精神文明建设和乡村建设、治理、发展的人才需求,实现“靶向培育、精准滴灌”。
多维授课,构建实战培育体系
创新“理论+实践+线上+观摩”四维教学模式,让培训既有深度又接地气。理论教学环节,精选《“千万工程”简明手册》《粮食作物绿色稳产高产技术模式》《苹果规模生产与果园经营》等优质教材,开设政策解读、法治宣传、公共卫生安全等综合素养课程,以及作物栽培、病虫害防治、水肥管理等专业技能课程,邀请高校教授、农科院专家、乡土人才等组成师资团队,通过集中授课、案例分析、专题研讨等方式夯实理论基础。实践实训环节,立足县域农业示范基地,在城川镇智慧农业园、威戎镇矮化密植园、界石铺镇玉米种植基地等30余个实训点开展实操教学,推行“10人小组”协作模式与“理实一体化”教学,让学员在田间地头学技术、练本领。线上学习依托“云上智农”APP,设置个性化学习课程,要求学员完成不少于8学时的线上学习,打破时空限制。同时组织学员赴杨凌、会宁、定西等地的国家级、省级示范基地开展4天观摩交流,学习先进栽培技术、产业运营模式与农文旅融合经验,拓宽发展视野。
严管重效,健全质量保障机制
建立“过程量化+多维考核”的评价体系,确保培育质量。将理论测试、课堂参与度、实操表现、线上学习成效、研讨交流材料等纳入综合评分,由班主任、实训教师、小组长随机记录打分,强化过程管理。创新“赛训融合”模式,在苹果产业乡土人才班举办技能讲解大赛,邀请专家评审团精准点评,以赛促学、以赛促分享;组织学员备战劳务品牌技能大赛,开展专项辅导,助力学员斩获佳绩。完善班级管理制度,选举班委实现学员自我管理,配备专职班主任负责教学组织、学员服务与档案整理,按“实事求是、应归尽归”原则,建立包含文书文件、师资信息、考核资料、跟踪记录等在内的完整培训档案,实现学员信息100%上网备案。
长效服务,延伸培育价值链条
坚持“培训不止步、服务不断线”,构建全周期跟踪服务体系。培训结束后,通过电话回访、集中回访、线上指导等方式,结合农时农事为学员提供技术支持,解决生产实际问题。据了解,今年专业农机手专题班的学员马鹏军通过强化学习无人机高效飞防植保作业,累计作业4000亩以上,收入达到15万元以上,辐射效应明显。组建学员QQ群、微信群,将学员纳入全县实用人才常态化管理体系,持续开展技术交流与信息共享。针对学员职称晋升需求,联合人社局开展政策解读与申报指导,成功助力16名学员申报中高级职称。鼓励优秀学员参与技能竞赛、担任乡村技术讲解员,形成“培育一人、致富一家、带动一片”的辐射效应。同时,充分利用传统媒体与新媒体,宣传培训成效与先进学员事迹,营造崇尚技能、乐于学习的良好社会氛围。
2025年,静宁县通过精准化、实战化、长效化的培育实践,让参训农民实现了从“经验种植”到“科学经营”、从“传统农机”到“高效飞防”的跨越。下一步,学校将继续深化培育模式创新,聚焦产业发展需求,优化课程设置,强化师资建设,为全面推进乡村振兴、建设农业强县提供更加坚实的人才保障。
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