8月9日，焦作市“精准扶贫、转移就业”招聘会启动仪式在孟州市槐树乡源沟村举办。活动现场设招聘服务区、招生培训区和创业扶持区，20家企事业单位参加，为周边农村贫困劳动力提供就业岗位2000余个。　　本次活动标志着焦作市“一村一场招聘会10万岗位送农村专项行动计划”的正式启动。从今年8月至10月，该市人社系统将组织企事业单位到188个贫困村，每个村召开一场专场招聘会，推荐就业岗位10万个以上。争取到2

　　春节刚过，省会郑州迎来第一波求职高峰。2月19日，省会首场大型招聘会在郑州市农村人力资源市场举行。共有110多家企业提供5000多个岗位，8000多名求职者进场找工作。

　　上午9时，不断涌进的求职者已经把郑州市人力资源市场三楼的招聘会现场挤得水泄不通。记者在现场看到，宇通重工、娃哈哈、思念、丹尼斯等110余家企业进场揽人，招聘岗位5000多个，涵盖高中低各种层次人才，满足社会各类求职者的需求。

　　河南一家气模企业招收普工、缝纫工等，虽然普工年龄放宽到50岁，缝纫工放宽到45岁，缝纫工的工资在现场直接从3000元增加到3500元，却迟迟无人应聘。该企业经理封先生说，农民工到城市务工不愿到工厂受约束，打零工一天能收入150元左右，当天干当天结，所以普工非常难招。

　　虽然是以进城务工人员为主的一场综合招聘会，不少应届大学生却唱起了“主角”。“早点找到工作,心里也踏实一些。”从周口赶来找工作的周口师范学院大四学生张媛说。

　　此次招聘会的火爆程度超出了工作人员的预期。该市场职介科科长常冠辉介绍，求职者比去年同期举行的招聘会人数多了一半以上。

　　随着节后企业用工需求量大增，农民工求职高峰的到来，“求职难”与“招工难”依然并存。省人社厅农民工工作处处长吕志华说，我省劳动力仍是供大于求的局面，目前有近800万富余劳动力急需转移就业，他们大多年龄大，在家门口就业的意愿强烈，但文化水平不高，就业竞争力弱。他建议，一方面，企业提高待遇，改善用工环境，到县、乡和农民工进行岗位对接；另一方面，农民工也要结合自身条件，积极参加技能培训，掌握一技之长，实现稳定就业。(记者 李红)

责任编辑：黄亮

今年首场招聘会上，用人单位提供了５０００多个就业岗位　　今年劳动部门将在事业单位大力开发公益性岗位提供给就业困难的人群。昨日，由省劳动和社会保障厅、省总工会、省妇联、团省委、省残联等单位联合开展的为期3个月的春季就业援助行动，在郑州市人力资源市场启动，同时举办了今年的首场招聘会。　　就业援助行帮扶困难就业人群　　据介绍，此次活动以就业困难人员和零就业家庭，以及因企业关闭、停产或裁员而失去工作的城镇